新世界集团关心员工的个人成长及发展，除致力为员工提供理想工作环境外，更透过一系列家庭友善活动及措施，把关怀延伸至员工家人。
加强员工归属感
集团一直视员工为公司最 宝贵资产，致力创建卓越团队，并以创新思维及持续发展理念发展业务，为缔造更美好的社会而努力。集团的成就，实有赖员工上下一心，群策群力，不断为公司作出贡献。
为答谢多年来尽心尽力服务的员工，集团于周年晚宴上颁发长期服务奖予以表扬。集团希望借此盛大周年晚宴，让同事聚首一堂，加强各业务单位员工的归属感及向心力，与集团共同迈向新里程，创造美好新世界。
促进家庭友善文化
新世界集团 「家‧ Fun」历险派对 2019
新世界集团高度重视发展优秀团队，并鼓励同事达致工作与生活的健康平衡。透过举办新世界集团「家‧ Fun」历险派对2019，集团为全体同事及其家人安排了包罗万有的精彩节目、游戏、比赛和表演，以加强同事与家庭的关系，并增进集团内不同公司同事之间的沟通与协作。
家庭友善措施
「迈步向前」为集团家庭友善措施的发展奠定了根基。作为商界展关怀企业及杰出家庭友善雇主，集团致力为员工提供优质的工作环境及完善的福利保障，更将这份关爱精神延伸至员工的家庭。为此，集团特地为员工设立了一系列的家庭友善措施及福利制度，包括弹性上班时间、关爱家庭假、生日假、考试假、员工教育津贴，以及提供员工子女教育资助的「伴你启航教育资助计划」。
新世界体育会
为配合「员工健康计划」，新世界体育会鼓励同事积极参与体育活动，多做运动锻炼体魄，享受做运动的益处，达致工作与生活之间的平衡，加强UNITI中的团队关爱精神（T - 信任及团队精神）。
健康网上讲座
为了帮助员工提升他们整体的身心健康、提高工作与生活平衡的质量，确保高度的工作效率和成果等，我们为员工提供一系列健康讲座，主题涵盖养生保健、如何自制营养健康餐、建立恒常健康运动习惯等。